CONHECIMENTO E EXPERIÊNCIA
Ideias sobre liderança, equipes e gestão de pessoas.
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Durante essa pandemia, o RH foi uma das áreas mais pressionadas e exigiu-se muita inteligência emocional. Com um grande fluxo de demandas, como providenciar condições para o home office, logística com compras de materiai…
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Atualmente, muitos líderes foram colocados a prova com o trabalho sendo realizado remotamente pela sua equipe. Profissionais e lideranças não estavam preparados nem tecnicamente e emocionalmente para lidar com essa situa…
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Preocupadas com a sua sustentabilidade no mercado, as empresas de hoje investem em programas que possam alicerçar o espaço já conquistado. Não basta simplesmente chegar aos resultados numéricos. É fundamental que esses s…
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A Ohl Braga, está no processo de aplicação do programa de desenvolvimento de líderes para a empresa de e-commerce brasileira 123 Comprou. Com a preocupação em manter o seu comprometimento com a excelência dos serviços pr…
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Nesse século marcado por grandes transformações no mercado corporativo, uma liderança que se destaca por alcançar resultados, gerindo bem suas equipes é considerada valiosa. A Liderança estratégica é baseada em ações que…
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A Ohl Braga aplicou o Programa de Desenvolvimento de Gestores (PDG) na empresa Protege. O Grupo Protege atua com serviços de logística de valores, logística de cargas, segurança patrimonial, formação de vigilantes e serv…
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Liderança a base de inovação e criatividade ainda é bastante discutida no mercado. A maioria das empresas ainda opta por uma gestão mais tradicional, por medo de transformações que talvez possam afetar os negócios e a cu…
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A Ohl Braga finaliza o primeiro ciclo do Programa de Desenvolvimento de Gestão e Liderança – o PDGL – com a empresa cliente Tecnoval. Fundada em 1995, na cidade de Lorena/SP, como parte do ValGroup, a Tecnoval Laminados …
Leia o artigo →O Programa de Team Building é uma metodologia para construir e engajar equipes de maneira entusiasta, aumentando a sua produtividade através da reflexão sobre o seu funcionamento interno. Sua finalidade é potencializar o…
Leia o artigo →A diferença dessas duas condições é que qualquer um pode ocupar um cargo de liderança, mas nem todo mundo consegue ser líder de verdade – preparados e desenvolvidos. Ser líder é envolver sua equipe, é fazer com que todos…
Leia o artigo →Como consultora de desenvolvimento organizacional e comportamental tenho ajudado muitas empresas a estruturarem e gerirem melhor os seus talentos internos. Nestes processos de gestão de pessoas tenho percebido que na últ…
Leia o artigo →Na última terça-feira, 20, ocorreu na sede da empresa Ohl Braga em São Paulo, a palestra “A Busca da Excelência com RH Estratégico e o Sistema RH1000”. Com um tema totalmente voltado para estratégias que visam resultados…
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